О компании

«Разрез Тайлепский» ведет открытую разработку каменноугольных месторождений, добывая широкий спектр коксующихся и энергетических марок на территории двух участков Карачиякского месторождения в Южном Кузбассе. Среди основных потребителей продукции – предприятия энергетики и металлургии, коксохимические заводы в России и за ее пределами.

Переходя на полный производственный цикл, «Разрез Тайлепский» проводит строительство обогатительной фабрики мощностью 2 млн тонн угля в год. Объект позволит обеспечить глубокую переработку угля при обязательном соблюдения всех требований законодательства Российской Федерации в сфере экологии и природопользования.

Развивая собственную инфраструктуру, предприятие модернизирует углехимическую лабораторию, оснащая ее современным оборудованием, а также планирует строительство железнодорожного узла в городе Калтан, который позволит повысить эффективность логистики.

В основе деятельности «Разреза Тайлепский» лежат принципы устойчивого развития. Предприятие ежегодно финансирует реализацию социальных и экологических программ, внедряет наилучшие доступные технологии для создания благоприятных условий труда и снижения воздействия горных работ на окружающую среду, улучшает жизнь горожан в регионе присутствия, активно ведет благотворительную и образовательную деятельность.

«Разрез Тайлепский» занимает лидирующие позиции (ААА) в ЭКГ-рейтинге – национальном стандарте «Индекс деловой репутации субъектов предпринимательской деятельности», компания внесена в Реестр «100 лучших предприятий России». В 2025 году Администрацией Кемеровской области и Кузбасской торгово-промышленной палатой ей присвоен титул «Бренд Кузбасса». 

 Экология

Активно поддерживая национальный проект «Экологическое благополучие» и федеральную программу «Чистый уголь – Зеленый Кузбасс», предприятие участвует в природоохранных проектах, среди которых проведение акций по очистке водоемов от мусора, сохранение биологического разнообразия, реализация собственных просветительских инициатив по продвижению экологической культуры и воспитанию бережного отношения к природе среди школьников и молодежи. Сотрудники «Разреза Тайлепский» активно присоединяются к природоохранным акциям – в компании существует собственный волонтерский экологический отряд, куда входит более 120 человек.  Предприятие стало лауреатом первой степени в номинации «Экологическая политика и окружающая среда» в международном конкурсе «ЭкоМир», организованном Российской академией естественных наук.

 Кадры

«Разрез Тайлепский» внедряет наилучшие доступные технологии (НДТ) для создания благоприятных условий труда и снижения воздействия горных работ на окружающую среду, уделяя большое внимание автоматизации и повышению эффективности производственных процессов. Забота о сотрудниках – важнейшее направление кадровой политики предприятия. Им предоставляется санаторно-курортное лечение и детский оздоровительный отдых, обеспечиваются материальные выплаты, присваиваются награды за многолетний добросовестный труд. На предприятии существует собственный корпоративный университет, который проводит профессиональную подготовку и повышение квалификации в сотрудничестве с отраслевыми экспертами и образовательными учреждениями. «Разрез Тайлепский» отмечен в методическом пособии «Корпоративный демографический стандарт: лучшие практики ответственного бизнеса», созданного Институтом демографической политики им. Д.И. Менделеева.

 Государство

Забота о регионе присутствия – одно из важнейших направлений социальной политики «Разреза Тайлепский». Более пяти лет предприятие помогает городу Калтан, где проживает две трети его работников. В рамках соглашения о социально-экономическом сотрудничестве с Администрациями Кемеровской области, Новокузнецкого муниципального и Калтанского городского округов, компания оказывает помощь в благоустройстве городских территорий, проводит озеленение городских улиц, финансирует ремонт социально-значимых объектов, проводит масштабную работу по благоустройству воинских мемориалов и прилегающих к ним территорий. Патриотическое воспитание молодежи, сохранение исторической памяти – важная часть социальной политики «Разреза Тайлепский». На протяжении многих лет компания поддерживает федеральные и региональные военно-патриотические мероприятия, активно привлекая к участию в них своих сотрудников.